Деньги, как известно, имеют различные функции. Одной из них является непрестанное движение денег в обращении, обслуживание процесса обращения. Без выполнения деньгами этой функции торговля была бы невозможна.

Пошукавая спецыяліст па маркетынгу пытанні інтэрв'ю - Наём

  1. Search Engine Marketing Інтэрв'ю Пытанні
  2. аператыўныя пытанні

Гэты спецыяліст па маркетынгу Пошукавая (SEO / SEM) профіль інтэрв'ю аб'ядноўвае здымак таго , што трэба шукаць у кандыдатах з ураўнаважаным узорам адпаведных пытанняў інтэрв'ю.

маркетынгу Пошукавая (SEO / SEM)

Search Engine Marketing Інтэрв'ю Пытанні

Гэтыя адкрыты склад, сітуатыўныя, і працэс на аснове пытанні дапамогуць вам наняць права Пошук спецыяліста па маркетынгу рухавіка для вашай каманды. Іншымі словамі, гэтыя пытанні можна адказаць толькі хтосьці з фактычным SEO і SEM вопыт. Жорсткія навыкі маюць вырашальнае значэнне ў гэтай ролі. Вы хочаце кагосьці з практычным вопытам у такіх праектах, якія ўстанаўліваюць платныя пошукавыя кампаніі, аналіз варонкі, аптымізацыю старонкі, ключавое слова даследаванняў і падрыхтоўцы справаздач.

Паглядзіце на кандыдатаў, якія з'яўляюцца вельмі аналітычным. Яны павінны любіць дадзеныя, сябравалі з электроннымі табліцамі і лічбамі выкарыстання ў іх ужыванні матэрыялаў, каб прадэманстраваць паслужны спіс поспеху. Гульцы каманды з'яўляюцца ідэальнымі. Чалавек вы наймаеце павінны мець магчымасць будаваць трывалыя працоўныя адносіны з распрацоўшчыкамі, копірайтэр і дызайнераў па стварэнні кампаніяў. І, нарэшце, як маркетолагі, яны павінны разумець пунктаў продажаў свайго прадукту і спосаб іх кліенты думаюць. Адказы на такія пытанні, як «Як вы выбіраеце ключавыя словы?» Павінна даць вам адчуванне таго, што.

Так як SEO і SEM адносна новых радовішчаў, ваш вопыт з пошукам кваліфікаваных кандыдатаў можа залежаць ад таго, дзе вы знаходзіцеся геаграфічна. Калі больш дасведчаныя кандыдаты не даступныя ў вашым раёне, і ў вас ёсць магчымасць трэніравацца новы пракат, разгледзець пытанне аб найманні для патэнцыялу замест вопыту. Калі вы праводзіце свае інтэрв'ю, шукаць кандыдат, якія задаюць разумныя, неотрепетированные пытанні. Гэтыя кіраваныя, высокія патэнцыйныя кандыдаты вы хочаце наняць.

аператыўныя пытанні

SEM

  • Якая частка варонкі вашай папярэдняй кампаніі трэба працаваць? Як гэта выправіць?
  • Як вы вырашаеце, колькі вы можаце плаціць за клік ў кампаніі КПП?
  • Як вы вырашаеце, якія ключавыя словы вы хочаце наладзіць таргетынг?
  • Выкарыстоўвалі Ці вы AdWords раней? Якія кампаніі метрыкі вы глядзець?
  • Апішыце час вы запусцілі тэст A / B. Кажаце пра сваё працэсе, вынікі і гіпотэзы.
  • Калі вы бачылі сярэдняе падзенне пазіцыі тыдня на працягу тыдня, што б вы зрабілі?

SEO

  • Якая ўзаемасувязь паміж зместам і SEO?
  • Якія найбольш распаўсюджаныя пытанні для на старонцы рэйтынгу SEO?
  • Якія вашы любімыя інструменты SEO? Чаму вы іх выкарыстоўваеце?
  • Ці з'яўляецца наш сайт пошуку людзей? Што б вы зрабілі, каб палепшыць аптымізацыю?
  • Што спасылка патэнцыялу стратэгіі добра працавалі для вас? Што не так добра працуе?
  • Апішыце SEO эксперымент, які вы наладзілі. Кажаце пра сваё працэсе, вынікі і гіпотэзы.

Крыніца і набіраюць кваліфікаваныя SEO і SEM кандыдаты з якія працуюць, - х Булевы пошук шпаргалак ,

Адказы на такія пытанні, як «Як вы выбіраеце ключавыя словы?
Як гэта выправіць?
Як вы вырашаеце, колькі вы можаце плаціць за клік ў кампаніі КПП?
Як вы вырашаеце, якія ключавыя словы вы хочаце наладзіць таргетынг?
Выкарыстоўвалі Ці вы AdWords раней?
Якія кампаніі метрыкі вы глядзець?
Калі вы бачылі сярэдняе падзенне пазіцыі тыдня на працягу тыдня, што б вы зрабілі?
Якія найбольш распаўсюджаныя пытанні для на старонцы рэйтынгу SEO?
Якія вашы любімыя інструменты SEO?
Чаму вы іх выкарыстоўваеце?